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# s21-v1 Design
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## 页面定位
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- 页面：P21 / s21
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- 标题：L0-L4 成长路径
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- 页面家族：Team Structure / Boundaries
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- 核心结论：头衔不是先给的，是训练和行为拿到的。
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- 核心母题：L0-L4 阶梯 / 航行资格
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## 视觉概念
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画面用左低右高的航行资格阶梯。每一级像一张航海许可或训练等级牌，而不是等级压迫。L0 到 L4 沿着青色路线逐步点亮，最终通向前端部署顾问。
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整体要给希望，不给压力。L0 不显得低人一等，而是“起点清楚”。
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## 文字与布局
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- 顶部主标题：L0-L4 成长路径
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- 中央判断：头衔不是先给的，是训练和行为拿到的
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- 五级：L0 渠道伙伴 / L1 AI商务助理 / L2 客户经营负责人 / L3 商务负责人 / L4 AI前端部署顾问
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- 底部短句：不是所有人一步到位，但每个人都有上升通道
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## 风格约束
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保持深蓝黑航线和金色资格节点。避免学校成绩单、KPI 压迫榜、HR 晋升制度页。
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